《職業(yè)HR常犯的21個(gè)錯(cuò)誤》學(xué)習(xí)課程 7月13日 洛陽

　　在新的員工關(guān)系形勢(shì)下，用人單位如何做到既保護(hù)自身正當(dāng)權(quán)益，又能較好地貫徹國家勞動(dòng)法規(guī)的宗旨和原則，以及進(jìn)一步穩(wěn)固員工關(guān)系，成為企業(yè)能否穩(wěn)健發(fā)展的關(guān)鍵。本課程從企業(yè)HR常犯的21個(gè)錯(cuò)誤出發(fā)，以企業(yè)日常勞動(dòng)關(guān)系管理中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)為核心內(nèi)容，旨在系統(tǒng)提高企業(yè)HR在勞動(dòng)關(guān)系管理中的實(shí)務(wù)技巧和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

課程主題：職業(yè)HR常犯的21個(gè)錯(cuò)誤

時(shí)間安排：2018年7月13日（周五）下午2:00-5:30

學(xué)習(xí)地點(diǎn)：洛陽市洛龍區(qū)大為玖朝酒店（洛龍店）10層多功能廳（通濟(jì)街與展覽路交叉口）

主講人：劉威

課程對(duì)象：企業(yè)負(fù)責(zé)人、人力資源經(jīng)理、人事主管、人事專員、行政、法務(wù)、財(cái)務(wù)人員等

課程提要：

　1、招聘簡(jiǎn)章可以根據(jù)崗位要求隨意撰寫？

　2、只要沒簽合同offer可以隨時(shí)撤銷？

　3、員工入職手續(xù)精簡(jiǎn)方顯企業(yè)效率？

　4、與員工簽訂勞動(dòng)合同會(huì)增加企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)？

　5、員工不想簽勞動(dòng)合同就可以不簽？

　6、勞動(dòng)合同無需當(dāng)面簽署？

　7、勞動(dòng)合同期限越短越好？

　8、員工違反了公司制度可以任意處罰？

　9、試用期不用簽合同，達(dá)到要求再說？

　10、不簽勞動(dòng)合同和到期未續(xù)簽是兩碼事？

　11、只有因?yàn)楣ぷ髟?、遵章守紀(jì)發(fā)生的意外傷害才是工傷？

　12、員工發(fā)生工傷的醫(yī)療期、恢復(fù)期，可以暫停發(fā)放工資？

　13、員工出現(xiàn)工傷盡量私了，省時(shí)省力？

　14、員工與企業(yè)約定就可以不繳納社會(huì)保險(xiǎn)？

　15、員工離職必須獲得企業(yè)批準(zhǔn)？

　16、員工曠工離職勞動(dòng)合同自動(dòng)終止？

　17、員工不勝任工作，發(fā)了工資就可以讓他離職了？

　18、員工離職后，就與企業(yè)沒有任何關(guān)系？

　19、競(jìng)業(yè)協(xié)議是限制員工的，簽了員工就必須照做？

　20、三期女工不可辭退？

　21、勞務(wù)派遣形式能解決企業(yè)所有用工問題？

學(xué)習(xí)費(fèi)用：600元/人（含課程費(fèi)、資料費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)等，可開發(fā)票）

報(bào)名咨詢：0379-60600380   15537907989 李經(jīng)理

乘車路線：市內(nèi)乘96路，57路，94路，99路，37路，49路公交車可達(dá)。

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課程預(yù)告：

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